Rubén Bastón: Redes sociales

Dentro de la formación interna de la División de Banca Online de Novacaixagalicia, realizo el 24-mar-2011 el seminario «Redes sociales«.

En el seminario Rubén Bastón dió una visión general del panorama de medios sociales, además de hablar de tendencias y métricas.
Algunos temas tratados:

  1. Ejemplo de Twitter @TaxiOviedo
  2. Groundswell: «La gente se fía más de lo que dicen otros usuarios que de las fuentes oficiales». Por lo tanto debemos buscar usuarios (embajadores de marca) que recomienden nuestros productos.
  3. Claves de la web 2.0
    • Colaboración (p.e. wikipedia, y twitter también se desarrolló por la colaborlación de programadores).
    • Beta perpetuo: lo perfecto es enemigo de lo bueno. Mejor salir con poco y después actualizarlo.
    • Democratización
    • Comunicación bottom-up: co-creación de contenido. Los periódicos ya no son los únicos que publican las noticias.
    • Meritocracia, de cara a premiar a usuarios que colaboran.
    • Transparencia: todo se sabe
  4. Participación desigual
    1. 1%: heavey users
    2. 9%: participación mínima
    3. 90%: usuarios inactivo
  5. Red social: interacturar con otros + perfil de usuario
  6. Community Manager: persona que gestiona la identidad digital de la empresa. POST: People + Objetivos + Strategy + Tecnología
  7. Cómo participar en un foro
    • Transparencia
    • Identificación: como empresa o mejor aún como persona empleado de la empresa
    • Mejor tener participación previa
  8. Portal colaborativo
    • Escuchar/aprender
    • Corregir información errónea
    • Dinamizar
    • Opinar
  9. ¿Qué buscamos en la blogosfera?
    • Que exista contenido neutro o favorable
    • Viralidad
    • Embajadores de marca (p.e. bloguers)
  10. Post patrocinados: Pagando se pueden publicar entradas en una red de blogs. Ej. Zync.es, Bloguzz, Wikio, Unruly Media
  11. Blogging Corporativo
    • En un blog debe haber comentarios por definición.
    • Bueno para Poscionamiento natural.
    • Mejora en la comunicación de la empresa:
      • Total transparencia.
      • Capacidad de autocrítica
      • Poder interactuar y charlar con los usuarios
      • Información veraz
      • Respuesta inmediata: más comedida que si el usuario publica la critica en otros sites.
    • Control sobre contenido
    • Sencillo
    • Sindicable (RSS)
    • Enlazable
  12. El Contenido es el Rey: crear contenido para atraer no para publicar/difundir.
  13. Facebook: La opción para empresas es crear páginas.

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